Development Program

Adalah proses berkesinambungan untuk meningkatkan mutu sumber daya manusia meliputi peningkatan ilmu pengetahuan, keahlian, kemampuan dalam bekerja dan kompetensi-kompetensi melalui metode experiential learning, bertujuan untuk menanamkan nilai-nilai organisasi dan peningkatan kinerja seperti Management Development, Interpesonal, dls

Read more

Experience is Learning

Program pelatihan dan pengembangan sumberdaya manusia yang berpijak pada metode Experiential Learning dapat mendorong peserta untuk belajar melalui pengalaman dan dari aktifitas sosial serta petualangan yang dijalani selama dalam pelatihan. Peserta dapat merefleksikan pengalamannya dengan melihat kesesuaian antara aktifitas pelatihan dengan kebutuhan pengembangan diri yang nyata sehingga dapat membawa perubahan pada diri ataupun komunitas dan kelompok.

Read more